Novice

< nazaj

Pravna pomoč nogometašem v vzhodni Evropi

Datum: 4.7.2018
Profesionalni nogometaši v vzhodni Evropi so v pričakovanju boljše zaščite statusnih pravic, zahvaljujoč novi direktivi Evropske unije, ki jim omogoča, da uveljavljajo pravice zaposlovanja običajnega delavca, namesto samozaposlenega posameznika kot do sedaj, v nadaljevanju pojasnjuje odvetnik svetovnega združenja nogometnih sindikatov FIFPro, Wil van Megen.
 
Ali imajo profesionalni nogometaši enake pravice kot večina delavcev?
Vsekakor ne vsi nogometaši. V številnih vzhodno-evropskih državah, kot so na primer Hrvaška, Češka, Slovenija in Romunija, je odnos med profesionalnim nogometašem in njegovim klubom opredeljen v obliki samozaposlitve. Posledično klubi to izkoriščajo in se velikokrat izogibajo plačevanju prispevkov za socialno varnost in tudi drugim oblikam pravnega varstva, ki jih zagotavljajo običajne pogodbe o zaposlitvi.
 
Koliko nogometašev ima civilno-pravne pogodbe oziroma status samozaposlenega?
Težko je podati točno število, ampak na stotine. Po opravljeni analizi raziskave oziroma Svetovnega poročila o zaposlovanju FIFPro 2016 (glej spodnjo grafiko) ima 94% poklicnih nogometašev na Hrvaškem in na Češkem civilno-pravne pogodbe, v Romuniji pa 60% igralcev. Tudi Slovenija ni izjema, kjer je takšnih pogodb v nogometu vsaj 73%, čeprav se bodo po uspešnem socialnem dialogu v nogometu in novi zakonodaji na področju športa, v prihajajočih mesecih številne pogodbe samozaposlenih odpravile.
 
Katere so poglavitne slabosti teh pogodb?
Nogometaši nimajo koristi od sistemov socialne varnosti. Na primer, na Hrvaškem in ostalih državah lahko ti akterji naletijo na finančne težave, ko ne prejemajo plač, vendar morajo še naprej plačevati prispevke državi. Zaradi nezmožnosti plačevanja omenjenih stroškov so mnogim nogometašem blokirali bančne račune. Samozaposleni nogometaši se prav tako težko pogajajo o kolektivni pogodbi.
 
Ali deležniki na področju nogometa odobravajo civilno-pravne pogodbe?
Ne. Leta 2012 so deležniki na področju nogometa v EU (UEFA, FIFPro, EPFL in ECA) opredelili odnos med profesionalnim nogometašem in njegovim klubom kot redno zaposlitev na osnovi pogodbe o zaposlitvi; torej igralec je zaposlen v klubu, pogodba pa mora biti pogodba o zaposlitvi. Vendar pa številne lige in zveze niso ravnale v skladu s sporazumom, saj so se sklicevale na nacionalne zakone in predpise, ki upravičujejo, da se poklicni igralci štejejo za samozaposlene. Eden od razlogov za njihovo utemeljitev je bil, da ni bilo jasne splošne določbe znotraj EU, ki ureja delovna razmerja. To se je zdaj spremenilo.
 
Kaj natančno se je spremenilo?
Do zdaj ni bilo definicije EU za zaposlene delavce, čeprav obstaja sodna praksa EU, ki navaja, kdo je zaposleni delavec in kdo ni. Nova direktiva EU 2017/0355 vključuje to opredelitev v 2. členu: "delavec" je fizična oseba, ki za določen čas opravlja storitve za in pod vodstvom druge osebe v zameno za plačilo. Od zdaj naprej se klubi in lige v EU ne bodo več mogli skrivati ​​za nacionalno zakonodajo ali načelom subsidiarnosti, da bi se izognili pogodbam o zaposlitvi. Od zdaj naprej lahko igralci v državah, kot so Hrvaška, Češka republika, Romunija in Slovenija ter njihovi sindikati uveljavljajo opredelitev, ki jo nacionalne vlade ne morejo odpraviti oziroma spregledati. 
 
Ali bodo samozaposleni igralci posledice nove directive občutili takoj?
Ne samodejno. Ta nova direktiva zagotavlja igralcem in sindikatom pomembno orodje za zakonito uveljavljanje statusa delavca. O novi direktivi bo potrebno, v okviru socialnega dialoga, razpravljati s klubi, ligami ali nacionalnimi nogometnimi zvezami.

Ostale novice

Sorodne novice

  • FIFPRO Europe: vložena tožba zoper FIFA
    17.6.2024

    FIFPRO Europe: vložena tožba zoper FIFA

    Pretekli teden je evropska divizija FIFPRO podprla svoja člana (UNFP in PFA) in vložila tožbo, v kateri predstavniki profesionalnih nogometašev izpodbijajo zakonitost odločitev FIFA.

  • ROGE25: ženski nogomet ima veliko priložnosti za razvoj
    27.5.2024

    ROGE25: ženski nogomet ima veliko priložnosti za razvoj

    Profesionalne nogometašice iz vse Evrope so se zbrale v Bilbau pred finalom UEFA Lige prvakinj za ženske, da bi izmenjale najboljše prakse in dobile vpogled v možnosti napredka ženskega nogometa, vse v okviru projekta Raising Our Game Europe 2025.

  • SPINS ponovno uspešen pri črpanju sredstev iz sklada FIFA
    9.2.2024

    SPINS ponovno uspešen pri črpanju sredstev iz sklada FIFA

    FIFA in FIFPRO sta 420 profesionalnim nogometašem namenila nadomestilo iz sklada FIFA, namenjenega nogometašem, ki so predvsem zaradi insolventnosti klubov ostali brez zagotovljenih pogodbenih obveznosti. Slovenskim nogometašem skupno 70.000 EUR.

  • Cape Town gostil generalno skupščino FIFPRO 2023
    4.12.2023

    Cape Town gostil generalno skupščino FIFPRO 2023

    Generalna skupščina FIFPRO 2023 je tokrat potekala v Cape Townu, v Južni Afriki. Na vsakoletnem dogodku so se zbrali delegati iz 66 pridruženih sindikatov in ostali deležniki iz sveta nogometa

  • Združeni narodi : dan enakega plačila in enakopravne obravnave
    18.9.2023

    Združeni narodi : dan enakega plačila in enakopravne obravnave

    Na dan enakega plačila svojo zavezanost k boju za enakopravnost, skupaj z nogometašicami po vsem svetu, potrjuje tudi svetovno združenje nogometnih sindikatov FIFPRO.

Sponzorji